وزارت صحت کے صوبائی تنظیمی سروس یونٹس میں ملازمت کرنے کے لیے، سول سرونٹس قانون نمبر 657 کے آرٹیکل 4 کے پیراگراف (B) کے دائرہ کار میں 1.183 کنٹریکٹ شدہ اہلکار، سول سرونٹ قانون کے آرٹیکل 657 کے پیراگراف (B) نمبر 4 اور حکم نامے کے قانون نمبر 663 کا آرٹیکل 45/A مجموعی طور پر 30.000 کنٹریکٹ یافتہ اہلکار، جن میں سے 31.183 کنٹریکٹڈ ہیلتھ پرسنل ہیں، کو OSYM کی طرف سے عوامی عملے کے انتخاب کے نتائج کے مطابق مرکزی تقرری کے ذریعے بھرتی کیا جائے گا۔ امتحان (KPSS)
ٹائٹل/برانچ اور تعلیمی سطح کے لحاظ سے کنٹریکٹ شدہ اہلکاروں کے عہدوں کی تقسیم کو ضمیمہ میں دکھایا گیا ہے۔
KPSS-2022/11 ترجیحی گائیڈ، جس میں کنٹریکٹ شدہ اہلکاروں کی پوزیشنیں شامل ہیں جنہیں ثانوی تعلیم، ایسوسی ایٹ ڈگری اور انڈرگریجویٹ سطحوں پر ترجیح دی جا سکتی ہے، OSYM کی ویب سائٹ پر شائع کی جائے گی۔
انتخاب کے عمل میں، 2022 کے پی ایس ایس انڈرگریجویٹ امتحان کے نتائج انڈرگریجویٹ سطح پر پوزیشنوں کے لیے، 2022-کے پی ایس ایس ایسوسی ایٹ ڈگری ایسوسی ایٹ ڈگری پوزیشنوں کے لیے، اور 2022-کے پی ایس ایس سیکنڈری ایجوکیشن کے امتحان کے نتائج ثانوی تعلیمی سطح پر پوزیشنوں کے لیے استعمال کیے جائیں گے۔
امیدوار ترجیحی گائیڈ میں بیان کردہ اصولوں کے مطابق ÖSYM کی ویب سائٹ پر اپنا TR شناختی نمبر اور پاس ورڈ درج کرکے 30 نومبر 2022 سے 5 دسمبر 2022 کے درمیان اپنا انتخاب کر سکیں گے۔ ترجیحی فہرستیں جو بذریعہ ڈاک بھیجی جاتی ہیں یا ÖSYM یا وزارت صحت کو ہاتھ سے ڈیلیور کی جاتی ہیں وہ درست نہیں ہوں گی۔
وزارت صحت کے تحت، فرمان قانون نمبر 663 کے آرٹیکل 45/A کے مطابق معاہدہ شدہ اہلکار، یا قانون نمبر 657 کے آرٹیکل 4 کے پیراگراف (B) کے مطابق، اور دیگر عوامی اداروں اور تنظیموں میں یا قانون نمبر 657 کے پبلک یونیورسٹی میڈیکل فیکلٹیز ہسپتال/صحت پریکٹس اور تحقیقی مراکز آرٹیکل 4 کے پیراگراف (B) کے مطابق کنٹریکٹڈ اہلکاروں کی حیثیت میں کام کرنے والوں میں، وہ لوگ جو اس میں بیان کردہ مستثنیات کے دائرہ کار میں نہیں آتے ہیں۔ 6.6.1978 اور نمبر 7/15754 کے وزراء کی کونسل کے فیصلے کے ساتھ لاگو ہونے والے کنٹریکٹڈ پرسنل کی ملازمت سے متعلق اصولوں کے اضافی آرٹیکل 1 کے تیسرے اور چوتھے پیراگراف کو ترجیح نہیں دی جانی چاہیے۔ یہاں تک کہ اگر اس صورتحال میں ترجیح دینے والوں کی تقرری OSYM کے ذریعہ کی گئی ہے، تب بھی ان کی تقرری مذکورہ بالا قانون سازی کے مطابق نہیں کی جائے گی۔
وزارت صحت کے باڈی میں فرمان قانون نمبر 663 کے آرٹیکل 45/A کے مطابق یا وزارت میں قانون نمبر 657 کے آرٹیکل 4 کے پیراگراف (B) کے مطابق کام کرتے ہوئے صحت یا دیگر عوامی ادارے اور تنظیمیں (بشمول یونیورسٹی ہسپتال)؛ کنٹریکٹڈ پرسنل کی ملازمت سے متعلق اصولوں کا ضمیمہ 657، جو کہ قانون نمبر 4 کے آرٹیکل 6.6.1978 کے پیراگراف (*) میں، 7 اور نمبر 15754/1 کے وزراء کی کونسل کے فیصلے کے ساتھ نافذ کیا گیا تھا۔ وہ لوگ جن کے سروس کے معاہدے کی میعاد ختم ہو چکی ہے یا جنہوں نے اس گائیڈ میں کنٹریکٹ شدہ عہدوں پر رہنے کا انتخاب کیا ہے۔ اس بات کو مدنظر رکھا جانا چاہیے کہ آرٹیکل کے تیسرے اور چوتھے پیراگراف (**) میں دی گئی دفعات کا اطلاق کیا جائے گا۔ ان عہدوں پر تعینات افراد سے کنٹریکٹ پرسنل کی ملازمت۔
وہ لوگ جو متعلقہ اصولوں کے اضافی آرٹیکل 1 کے تیسرے اور چوتھے پیراگراف میں بیان کردہ مستثنیات کے دائرہ کار میں نہیں آتے ہیں ان کا تقرر نہیں کیا جائے گا۔
(*) سول سرونٹس قانون نمبر 657 کے آرٹیکل 4 کے پیراگراف (B) میں موجود: “… جو لوگ اس طرح سے ملازم ہیں وہ صرف اس وقت تک معاہدہ ختم کر سکتے ہیں جب تک کہ ان کے ادارے اصولوں کی خلاف ورزی کی وجہ سے ان کا معاہدہ ختم نہ کر دیں۔ سروس کنٹریکٹ یا کنٹریکٹ کی مدت کے دوران صدر کے فیصلے سے طے شدہ مستثنیات کے ساتھ۔ ان کی برطرفی کی صورت میں، وہ اداروں کے کنٹریکٹ پرسنل عہدوں پر اس وقت تک ملازمت نہیں کر سکتے جب تک کہ برطرفی کی تاریخ سے ایک سال نہ گزر جائے۔"
(**) کنٹریکٹڈ پرسنل کی ملازمت سے متعلق اصولوں کے اضافی آرٹیکل 1 کے تیسرے اور چوتھے پیراگراف میں دفعات: "... اگر کنٹریکٹ شدہ اہلکاروں کا معاہدہ اداروں کے اصولوں کی خلاف ورزی کی وجہ سے ختم کر دیا جاتا ہے۔ سروس کنٹریکٹ یا یکطرفہ طور پر معاہدہ کی مدت کے اندر معاہدہ ختم کر دیا، a جب تک کہ سال نہ گزر جائے، اسے عوامی اداروں اور تنظیموں کے کنٹریکٹ پرسنل عہدوں پر دوبارہ ملازمت نہیں دی جا سکتی۔
معاہدہ؛
- a) ایسے ملازمین سے جو پارٹ ٹائم ہوں یا پروجیکٹ کی مدت تک محدود ہوں ،
- b) جن لوگوں نے اپنے عنوانات کو منسلک شیڈول 4 میں عنوانات سے متعلق عہدوں پر تفویض کرکے تبدیل کیا ہے ، جو آرٹیکل 4 کے فریم ورک کے تحت ، ان کی تعلیمی حیثیت کی وجہ سے جاری کیا گیا ہے ،
- c) شریک حیات یا صحت کی حالت کی وجہ سے نقل مکانی کی درخواست کے باوجود۔ وہ لوگ جو کسی بھی وجوہ سے انیکس 3 (بی) یا (سی) کی دفعات کا اطلاق نہیں کرسکتے ہیں کہ وہاں سوئچ کرنے کے لئے کوئی خدمت یونٹ نہیں ہے ، وہاں ایک یونٹ موجود ہے لیکن ایک ہی عنوان اور معیار کے ساتھ کوئی خالی پوزیشن نہیں ہے ، یا یہ کم از کم ایک سال تک کام کرنے کی اصل حالت کو پورا نہیں کرسکتی ہے ، یکطرفہ اصطلاحات کو ایک سال کی مدت سے مشروط کیے بغیر دوبارہ ملازمت کی جا سکتی ہے۔
تبصرہ کرنے والے سب سے پہلے رہیں