ایجین ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن فیڈریشن - ای جی آئی ایف ای ڈی ، جن میں ایجین ریجن میں کام کرنے والی 7 ایسوسی ایشنز رکن ہیں اور ایک ہزار تین سو کاروباری افراد کی نمائندگی کرتی ہیں ، نے کہا کہ عام جنرل اسمبلی کے اجلاس کے نتیجے میں ایک ہی صدر کے ساتھ جاری رہے گا۔ انہوں نے صدارت سنبھالی دوبارہ. جنرل اسمبلی میں ، یہ فیصلہ کیا گیا کہ تیمل آیکن شین کے ساتھ کام جاری رکھیں ، جو ای جی آئی ایف ای ڈی ایڈوائزری بورڈ کے چیئرمین تھے۔ فیڈریشن ایسوسی ایشن کا اتحاد اور یکجہتی ، شہروں کی ترقی پر زور ، معاشی تشخیص ، کاروباری دنیا کی مشترکہ مستقبل کی توقعات ، اور ایک ترقی یافتہ ، منصفانہ اور ماحول دوست ترکی کے وژن پر روشنی ڈالی گئی۔
ایجین ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن فیڈریشن (ای جی آئی ایف ای ڈی) کی جنرل اسمبلی وسیع شرکت کے ساتھ منعقد ہوئی۔ ایجین ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (EGİAD، بالیکسر ینگ بزنس پیپل ایسوسی ایشن (بی اے جی اے اے ڈی) ، ڈینزلی ینگ بزنس پیپل ایسوسی ایشن (ڈی۔EGİAD، مانیسا ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (MAGİAD) ، اخیسر ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (AKGİAD) ، نازلی ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (NAZGİAD) اور بندرما ینگ انٹرپرینیور بزنس مین ایسوسی ایشن (BANGGİAD) کے صدور اور مندوبین نے شرکت کی۔
یہ میٹنگ اسی وقت منعقد ہوئی جب EGIFED کے چیئرمین Aydın Buğra İlter ، EGIFED ایڈوائزری بورڈ کے چیئرمین Temel Aycan Şen ، TÜGİK بورڈ کے رکن Çsmail Çoban ، EGEV بورڈ کے چیئرمین Mehmet Ali Susam اور İZTO بورڈ کے چیئرمین ایک ہی وقت میں موجود تھے۔ EGİAD اس کا آغاز مشاورتی بورڈ کے چیئرمین محمود اوزگینر کی افتتاحی تقاریر سے ہوا۔ کونڈا ریسرچ اینڈ کنسلٹنسی انکارپوریٹڈ ٹریڈ برج کا انعقاد فیڈریشن ایسوسی ایشنز کی شراکت میں ای جی ای ایف ای ڈی کی جنرل اسمبلی کے بعد کیا گیا ، جس میں جنرل منیجر بیکر آدر نے بھی حصہ لیا۔
اجلاس سے خطاب کرتے ہوئے ، ای جی آئی ایف ای ڈی کے چیئرمین آیدن بویرا الٹر۔ایلٹر ، جنہوں نے کہا کہ وہ 7 ایسوسی ایشنز کے ساتھ ایک بڑے پلیٹ فارم کے طور پر کام کرتے ہیں اور 1300 سے زیادہ ممبران اور ہر شعبے کے نمائندے ، آزاد اور رضاکارانہ سول سوسائٹی کی طاقت پر یقین رکھتے ہیں ، منظم ہونے کی اہمیت کو سمجھتے ہیں ، مسائل کے بارے میں فکر مند ہیں علاقہ اور ملک ، اور مسائل کے بجائے ایک حل ہے۔ اس بات کا اظہار کرتے ہوئے کہ وہ ایک کاروباری افراد کے طور پر اس کا حصہ بننے کی کوشش کر رہے ہیں ، انہوں نے کہا ، "ایک ایسے ادارے کے طور پر جو ہر انجمن کی توانائی کو اپنے شہر میں جوڑتا ہے اور اس کا مقصد پورے خطے میں ہم آہنگی ، ہم EGIFED کے لیے زیادہ مؤثر طریقے سے کام کرنے اور اس کی رکن انجمنوں کی طرف سے تشکیل پانے والی قوتوں کے اتحاد کے لیے کام جاری رکھے ہوئے ہیں۔ ایسوسی ایشنوں کے درمیان تعاون اور یکجہتی بڑھانے ، اتحاد قائم کرنے اور اس کی طاقت کا تجربہ کرنے کے لیے ہمارا فیڈریشن اہم کردار ادا کرتا ہے۔
شہروں کی ترقی پر زور
شہروں کی اہمیت اور ان کی ترقی سے پیدا ہونے والی طاقت کی طرف توجہ مبذول کراتے ہوئے ، آیدن بویرا ایلٹر نے کہا ، "عالمی شہر اور علاقے سب سے آگے ہیں۔ اکیسویں صدی ، جسے اربن ایج بھی کہا جاتا ہے ، کئی طرح سے شہروں کی دنیا بن رہا ہے۔ شہر اور علاقے ، معاشی ، سیاسی اور سماجی حرکیات جو وہ اپنے ارد گرد تخلیق کرتے ہیں اور جو اقدار ابھرتی ہیں وہ کسی ملک کی تقدیر بدلنے کی پوزیشن میں آ سکتی ہیں۔ شہروں کی ترقی اس کے اثر و رسوخ کے اندر علاقوں کی ترقی کو اور پھر ہمارے ملک کی ترقی کو مثبت تحریک دے گی۔ ہمارے شہروں اور ہمارے خطے میں جتنی اضافی قدر پیدا ہوتی ہے ، اتنا ہی ہمارا ملک اس سے فائدہ اٹھاتا ہے۔ ہم جو اضافی قدر پیدا کریں گے وہ خطوں کے درمیان آمدنی کی عدم مساوات کے خاتمے ، ایک جامع معاشی نمو اور پائیدار ترقی کی بنیاد ہوگی۔ ہمارے فیڈریشن کے اندر کے شہروں میں ان کے معاشی پیداواری علاقوں ، مختلف مہارتوں ، ایک دوسرے کی تکمیل کرنے والی معاشی سرگرمیوں اور ان کے سماجی اور آبادیاتی ڈھانچے کے ساتھ اعلی ہم آہنگی اور مسابقتی طاقت بھی ہے۔ ایسوسی ایشنز اور ہماری ایسوسی ایشن کے ارکان اپنے انفرادی اور ادارہ جاتی تعلقات کے ساتھ اس طاقت کی حمایت کرتے ہیں۔
معاشی تشخیص
الٹر ، جس نے معاشی جائزہ بھی لیا نوٹ کرتے ہوئے کہ افراط زر ، سود اور زر مبادلہ کی شرح نے پوری کاروباری دنیا کو دباؤ میں ڈال دیا ہے ،ہمیں شرح سود کو کم کرنے کے بجائے خطرات کو کم کرنے پر توجہ دینا مشکل ہے۔. شرح تبادلہ میں اضافے سے پیداواری لاگت میں اضافہ ہوتا ہے۔ بہت سی کمپنیوں کو فنانس تک رسائی میں مشکلات ہیں۔ خام مال اور توانائی کی قیمتوں میں اضافہ اور سپلائی کی قلت پیداوار کو بڑھا رہی ہے۔ ہم سب دیکھتے ہیں کہ کھپت پر مبنی نمو ہمیں صحیح مقام پر نہیں لے جاتی۔ ہمیں نہ صرف تیز رفتار ترقی بلکہ روزگار ، منصفانہ اور سبز بنانے کی ضرورت ہے۔. آمدنی کی تقسیم میں عدم مساوات جو کہ پوری دنیا کا مسئلہ ہے ، ہمارے ملک میں بھی اس کے اثر کو بڑھاتا ہے۔ جس پرت کو ہم مڈل کلاس کہتے ہیں وہ ختم ہو رہی ہے۔ اس کے نتیجے میں ، بدقسمتی سے ، لوگ اور ہمارے نوجوان ایک اچھی تعلیم ، محنت ، اخلاق اور خوبیوں پر اپنا اعتماد کھو دینے والے ہیں تاکہ وہ ایک اچھی زندگی گزار سکیں ، شاید امیر نہ ہو ، لیکن بالائی میں کودنے کے قابل ہو۔ کلاس معیشتیں اعتماد ، پیش گوئی اور استحکام پر استوار ہوتی ہیں۔ تاہم ، ہم جانتے ہیں کہ ترقی صرف معاشی سرگرمیوں کے ذریعے حاصل نہیں کی جا سکتی۔
کاروباری توقعات۔
ہم ایک مشترکہ مستقبل کی طرف دیکھنا چاہتے ہیں۔
کاروباری نمائندوں کی ذمہ داریوں اور توقعات سے خطاب کرتے ہوئے ، ایلٹر نے کہا: "ہم ، کاروباری دنیا کے نوجوان نمائندے ، جانتے ہیں کہ ہماری کمپنیاں ، جنہیں ہم کارپوریٹ شہری بتاتے ہیں ، نہ صرف ان کے منافع کو زیادہ سے زیادہ بنائیں گے بلکہ پائیدار منافع بھی پیدا کریں گے اور سماجی فوائد ہم اپنے ملازمین ، سپلائرز ، علاقوں ، ریاستوں ، عوام ، ماحولیات اور دیگر تمام اسٹیک ہولڈرز کے تئیں اپنی ذمہ داریوں کو پورا کرنے کی کوشش کرتے ہیں۔ تاہم ، صرف ہماری کوششیں کافی نہیں ہیں۔ ہم سب کا سیاسی نقطہ نظر ہے ، لیکن کاروباری دنیا کے طور پر ، ہمیں تمام سیاسی اداکاروں سے ، معاشرے کے تمام طبقات سے سپر سیاسی توقعات ہیں۔ ہر ایک کو اپنی ٹوپی نیچے رکھ کر سوچنے کی ضرورت ہے۔ ہمارے تعلیمی نظام کو 21 ویں صدی کی قابلیت اور مہارت کے مطابق نظر ثانی کرنے کی ضرورت ہے ورنہ ہم تہذیب اور خوشحالی کی دوڑ میں دن بہ دن پیچھے رہ جائیں گے۔ ہم مضبوط جمہوریت کے بغیر مضبوط معیشت نہیں بنا سکتے۔. ہماری ترقی ، اداروں اور قوانین کے لیے ناگزیر عنصر۔ اس لیے مضبوط افراد کو نہیں ، ہمیں مضبوط اداروں کی ضرورت ہے۔. ہم مضبوط ادارے قائم نہیں کر سکتے جب تک کہ شفافیت ، میرٹ ، آزادی اور احتساب نہ ہو۔ اختیارات کی علیحدگی ، کثرت پسند جمہوریت ، توازن اور کنٹرول کے نظام کا قیام ، شفاف اور جوابدہ پبلک ایڈمنسٹریشن ، نگران اور ریگولیٹری ادارے ایسی چیزیں نہیں ہیں جنہیں ہم کہہ سکتے ہیں کہ یہ ممکن ہوگا۔ میری گورننس میں ، یہ ٹھیک نہیں ہے ، یہ ضروری ہے کہ مشاورت کا کلچر اور ماحول بنایا جائے ، جہاں تمام متعلقہ اداکاروں کی رائے طلب کی جائے ، جہاں مقامی ، سرکاری ، نجی شعبے اور سول سوسائٹی مل کر فیصلے کریں۔ قانون کی حکمرانی ، قانونی نظام پر یقین اور عدلیہ کی آزادی ہر پہلو سے ناگزیر ہے۔ ہم دیکھتے ہیں کہ ہمارے مسائل ایسے نظام میں حل نہیں ہو سکتے جہاں توازن اور کنٹرول کا طریقہ کار نہ ہو ، اختیارات کی علیحدگی نہ ہو ، اور مقننہ ، عدلیہ اور ایگزیکٹو کے کردار کی تعریفیں واضح اور جمہوری نہ ہوں۔ ہم مختلف حصوں میں ضروری کا مطالبہ بھی کرتے ہیں۔ . پورے ملک کی طرح ہم چاہتے ہیں کہ ہم بنیں اور ایک مشترکہ مستقبل پر نظر رکھیں ، ایسی جمہوریت جو مشترکہ زندگی اور مشترکہ مستقبل کو دیکھنے کی خواہش کو تقویت دیتی ہے ، یہ ایک ضرورت نہیں ہے۔".
کاروباری دنیا کا مستقبل کا وژن۔
ایک ترقی یافتہ ، منصفانہ اور ماحول دوست دوستانہ ترکی۔
اپنے مطلوبہ وژن کا اظہار کرتے ہوئے ، ایلٹر نے کہا ، "ہمارے مطلوبہ ترکی وژن نے سبز معاہدے کے مطابق پائیدار معاشی پیش رفت فراہم کی ہے۔ اس نے قانون کی سماجی ، سیکولر اور جمہوری ریاست کو مکمل طور پر تعمیر کیا ہے ، اختیارات ، توازن اور کنٹرول میکانزم کی علیحدگی کو بنایا ہے۔ عدلیہ کی مکمل آزادی قائم کی۔ قانون کی حکمرانی پر یقین میں اضافہ باوقار زندگی کے حق کو ادارہ سازی اور ضمانت یہ ایک ترقی یافتہ ، قابل احترام ، منصفانہ اور ماحول دوست ترکی ہے۔ ہم ان مقاصد کے لیے مل کر کام کرتے رہیں گے۔
:en: "ہم نے آئی اے ڈی کے ساتھ ترکی بھر میں دوستی اور تعاون کے مواقع پیدا کیے"
اجلاس میں نوجوان تاجروں نے بزنس پیپلز ایسوسی ایشن میں کام کرنے کی اہمیت پر توجہ مبذول کرائی۔ Temel Aycan Şen ، EGIFED ایڈوائزری بورڈ کے چیئرمین۔"جی آئی اے ڈی میں میری رکنیت کا شکریہ ، جس کا آغاز میں نے ایجیئن ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن کے ساتھ 2000 کی دہائی کے اوائل میں کیا ، میں نے پورے ترکی میں سینکڑوں لوگوں سے ملاقات کی اور درجنوں دوستیاں کیں۔ کوئی مالی فائدہ ان دوستیوں کی جگہ نہیں لے سکتا۔ ای جی آئی ایف ای ڈی کے دوران ، ہم ہر این جی او کی توقعات اور مسائل کو پارلیمنٹ سمیت تمام اعلیٰ حکام تک پہنچانا چاہتے تھے ، اور اپنے علاقے کے لیے کیے گئے ہر مفید کام کے ساتھ رہنا چاہتے تھے ، اور ہم کامیاب ہوئے۔ مجھے یقین ہے کہ نئی انتظامیہ بہت کامیاب کاموں کو انجام دے کر نوجوان کاروباری دنیا کی بہترین انداز میں نمائندگی کرے گی ، اور نوجوانوں کی حرکیات اور مختلف نقطہ نظر کی عکاسی کرے گی۔
mailsmail Çoban ، TÜGİK بورڈ آف ڈائریکٹرز کے رکن۔ یہ بتاتے ہوئے کہ ای جی آئی ایف ای ڈی فیڈریشنوں میں سب سے باہم منسلک ادارہ ہے ، انہوں نے "ایک دوسرے کو گلے لگائیں ، ای جی آئی ایف ای ڈی کو گلے لگائیں" کہہ کر فیڈریشن کی اہمیت بیان کی۔
بورڈ آف ای جی ای وی کے چیئرمین علی علی سوسام۔اور EGEV متعارف کرایا۔ مقامی سطح سے مقامی ترقی اور منصوبہ بندی کی اہمیت کی طرف توجہ مبذول کراتے ہوئے ، انہوں نے ترقیاتی ایجنسیوں کی اہمیت کے بارے میں بات کرتے ہوئے کہا ، "میں EGEV کو تھوڑا سا متعارف کرانا چاہتا ہوں اور اس فورم کے مالک ہونے کے نقطہ نظر کو واضح کرتا ہوں جو ہم 8 نومبر کو منعقد کریں گے۔ . اس موقع پر ، میں تمام EGIFED ممبر ایسوسی ایشنز کو EGEV میں مدعو کرتا ہوں۔ آپ EGEV کا مستقبل بھی بنا رہے ہیں۔ آپ ترکی کے مسائل اور حل جانتے ہیں۔ آپ یہاں مقامی اور عمومی طور پر ترقی کے اعلیٰ عناصر کے طور پر موجود ہیں۔ نوجوان ملک کے مستقبل کو بدلنے کے قریب ہیں۔ ہمارے پاس بہت سے مسائل پر قابو پانے کی طاقت ہے جو ڈراؤنے خوابوں کی طرح لگتے ہیں۔ ہم 2017 سے EGEV میں ایک ساتھ دوبارہ کام کر رہے ہیں۔ ہم ایک بار پھر بین الاقوامی شرکاء کے ساتھ اس بات پر روشنی ڈالیں گے کہ ہمیں گلوبل وارمنگ ، موسمیاتی بحران ، پانی اور مٹی کی حفاظت کیوں کرنی چاہیے۔
نوجوانوں اور ڈیجیٹلائزیشن پر genzgener کا زور۔
IZTO بورڈ آف ڈائریکٹرز کا چیئرمین بھی ہے۔ EGİAD محمود اوزگینر ، مشاورتی بورڈ کے چیئرمین۔ دوسری طرف ، انہوں نے کہا کہ ازمیر کے اداروں اور تنظیموں کی مشترکہ مرضی کے ساتھ کئے گئے منصوبے مشترکہ ذہن کے نتیجے میں ایک لمبا فاصلہ طے کر چکے ہیں ، اور کہا ، "ہم شہروں کے مابین مشترکہ منصوبے بھی انجام دے سکتے ہیں۔ ایجیئن خطے کا ہمارے ایجیئن ریجن کی زرعی ، سیاحت ، ٹیکنالوجی ، صنعت اور تجارتی صلاحیت بہت زیادہ ہے۔ ہم اس سرزمین میں رہتے ہیں جہاں تاریخ میں پہلا پیسہ استعمال کیا گیا تھا ، اور ہم دنیا کی بہترین مصنوعات جیسے انگور ، انجیر ، زیتون کا تیل اور تمباکو اگاتے ہیں۔ ہمیں اس دولت کا اندازہ کرنے کی ضرورت ہے اور اسے اضافی قیمت کے طور پر اپنے شہروں کی معیشتوں میں تبدیل کرنے کی ضرورت ہے۔
اس بات کا اظہار کرتے ہوئے کہ ہم ایک ایسے دور سے گزر رہے ہیں جہاں نوجوانوں کی حرکیات اور نظریات کی پہلے سے کہیں زیادہ ضرورت ہے ، اوزگینر نے کہا ، "ہماری دنیا ایک تبدیلی کے عمل سے گزر رہی ہے جو ڈیجیٹلائزیشن پر مرکوز ہے اور بہت سے علاقوں میں آب و ہوا کی تبدیلی کے موافقت پر مرکوز ہے۔ ہم بڑھتی ہوئی رفتار کے ساتھ دنیا کے پرانے کاروباری ماڈلز کو پیچھے چھوڑ رہے ہیں۔ معلوماتی دور کا آغاز کرکے ڈیجیٹلائزیشن ہمارے ایجنڈے میں سرفہرست تھی۔ آج ، یہ پرانے کی جگہ وبائی عمل سے پیدا ہونے والی رفتار سے لے رہا ہے۔ ویکسین کی موثر انتظامیہ نے ہمیں اپنی معمول کی رفتار پر واپس آنے دیا۔ ویکسین سے پہلے اور ویکسینیشن کے بعد کی مدت میں ہماری ملازمت کے نقصانات کو سب سے زیادہ کم کرنے والا عنصر ڈیجیٹل مواقع تھے۔ نئی نسلیں جلد نئی ٹیکنالوجی سے ملتی ہیں۔ اس کے علاوہ ، وہ ماضی کے مقابلے میں ماحولیاتی مسائل کے بارے میں بہت زیادہ حساس نقطہ نظر کے ساتھ پروان چڑھ رہے ہیں۔ صحت مند تبدیلی کے عمل کو سنبھالنے کے لیے یہ بڑے فوائد ہیں جس مقام پر ہماری دنیا پہنچ چکی ہے۔ اس عمل میں ، آپ ، ہمارے نوجوان کاروباری افراد ، ہماری معیشت ، تجارت اور سماجی زندگی کی رہنمائی کے لیے اہم فرائض رکھتے ہیں۔
بیکر آرڈر: "ہم اب سمندری طوفان کی نظر میں ہیں"
کونڈا ریسرچ اینڈ کنسلٹنسی انکارپوریٹڈ جنرل منیجر بیکر آرڈرائز نے کہا کہ ملک کو صرف وبائی امراض میں لے جا کر تجربہ کیے جانے والے عمل کو جوڑنا درست نہیں ہے۔ یہ بتاتے ہوئے کہ عالمی تبدیلی کے لیے لڑائی تیز ہو گئی ہے ، آرڈر نے کہا ، "ہم سب وبائی نامی برائی سے لڑ رہے ہیں۔ ہم پیشگوئی کرنے میں مصروف ہیں کہ وبائی مرض کے بعد کیا ہوگا۔ میں اس بارے میں اچھی خبر دینا چاہتا ہوں۔ ہم اب سمندری طوفان کی نظر میں ہیں۔ 2014 سے ، میں کاروباری لوگوں کو بتا رہا ہوں کہ سمندری طوفان آنے والا ہے۔ اب جب ہم اس سمندری طوفان کی نظر میں ہیں ، اب یہ سوچنے کا وقت ہے کہ کہاں اور کیسے نکلنا ہے۔ امریکی ماہر نفسیات الیزبتھ کیبلر راس کے پاس غم کے 5 مراحل کا نظریہ ہے۔ جب ہم یہ سوچتے ہیں کہ انسانی ذہن کیا کر رہا ہے یا اس سے تجاوز کر رہا ہے تو پہلے آپ اس کی تردید کرتے ہیں ، پھر غصے کا مرحلہ آتا ہے اور پھر آپ سودے بازی شروع کر دیتے ہیں۔ میں ترکی کے عوام اور حکمران بن گیا ہوں ، اور ہم سودے بازی کے مرحلے پر پھنس گئے ہیں۔ 50 سال پہلے ہم سیکولرازم ، آئین ، مذہبی اور کرد مسئلے پر بات چیت کر رہے تھے۔ یہ تمام مسائل ایک برانڈ بن چکے ہیں۔ آج ہم سمجھتے ہیں کہ ہمیں سچ کو قبول کرنا ہے۔ اس کے بعد ہم نے سوچنا شروع کیا کہ کس طرح زندگی گزارنی ہے۔ ہم کتنے سالوں سے یہاں سے نکلیں گے اس کا انحصار ہماری اپنی مسائل حل کرنے کی مہارتوں پر ہے۔ معاشرتی طور پر ، ہم ایک ایسی حالت میں رہتے ہیں جو اپنی سمجھ کھو چکی ہے۔ ترک معاشرے میں جوش اور کوشش ہے۔ لیکن ہمیں یہ دیکھنے کی ضرورت ہے کہ ہم کہاں جانا چاہتے ہیں۔ ہم سب ایک ہی لوگوں کے بارے میں بات کر رہے ہیں۔ جب ہم دیکھتے ہیں کہ تقریبا Turkey 10 سالوں سے ترکی کے لوگوں کی اقدار میں کیا تبدیلی آئی ہے تو ایک زبردست پولرائزیشن ہے۔ ہمیں بحث اور مذاکرات کی ضرورت ہے۔ اگر ترکی کے لوگ اپنے انفرادی مسائل کے بارے میں بات کر رہے ہیں تو ہر کوئی اپنے ذاتی مسائل کو کسی نہ کسی طریقے سے حل کرتا ہے ، لیکن وہ عام مسائل کو حل نہیں کر سکتے۔ ترکی کے لوگ فرد کے بارے میں بہت محنتی ہیں اور شہری ہونے میں محتاط ہیں۔ ہماری زندگی غیر یقینی اور پیچیدگی پر مبنی ہے۔ کیونکہ یہ ایک زندگی ہے جو صرف آپ کی واحد طاقت اور غالب طاقت کے فیصلوں سے نہیں چلتی۔ ہم ایسے معاشی اداروں اور قوانین کی تلاش میں ہیں جو اس کے مطابق ہو سکیں۔ منصوبے اور بجٹ بنانا بند کریں۔ منظرناموں کے ساتھ پروڈکشن ماڈل میں جائیں۔ آپ کی سب سے بڑی مہارت یہ ہے کہ آپ ایک غیر یقینی زندگی میں پیدا ہوئے۔ ہمیں ایک نئی کہانی کی ضرورت ہے۔ سیاست کے پلنے والے برتن بند ہیں۔ وہ نئے علم کو نہیں کھاتے۔ کسی بھی پارٹی کے ہیڈ کوارٹر میں موسمیاتی تبدیلی کا فولڈر نہیں ہے۔ اس کا نئی معلومات سے کوئی تعلق نہیں ہے۔ آپ کو سیاست میں آنے کی ضرورت ہے۔ ہم سیاست اور ثقافت کی تجدید کے لیے مذاکرات پر ضروریات اور مطالبات کے ساتھ سمجھوتے کریں گے۔ ہم ترکی کی سیاسی ثقافت کو تبدیل کیے بغیر اور آزادی ، انصاف اور مساوات کو یقینی بنائے بغیر ان مسائل پر قابو نہیں پاسکتے۔ اب جب کہ ہم سمندری طوفان کی نظر میں ہیں ، ہمیں باہر نکلنے کے بارے میں بات کرنے کی ضرورت ہے۔
آرڈر نے مندرجہ ذیل اشیاء کے ساتھ 'ہمارے خوابوں میں ترکی' کی تعریف کی۔
- اس نے زمین اور سبز تبدیلی کے ساتھ ہم آہنگ اقتصادی پیش رفت شروع کی۔
- قانون کی سماجی ، سیکولر اور جمہوری ریاست کی دوبارہ تعمیر
- اس نے اختیارات ، توازن اور کنٹرول میکانزم کی علیحدگی کو جگہ دی ہے ،
- عدلیہ کی مکمل آزادی قائم کی۔
- اس نے سماجی اور سیاسی سمجھوتوں کے ساتھ نئے دور کا نیا اور سول آئین بنایا۔
- یورپی یونین کا مکمل رکن بن گیا
- اس نے قانون کی حکمرانی ، ایک ساتھ رہنے کی خواہش اور سماجی بہبود کے ساتھ ایک مضبوط سماجی تبدیلی پر یقین کو بڑھایا ہے۔
- صنفی مساوات کے حوالے سے حساس پالیسیاں تیار کیں ، ایک سماجی اتفاق رائے اور کمیونٹی ریاستی اتفاق رائے فراہم کیا جہاں معاشرے کی فلاح و بہبود اور امن بلا امتیاز ، پسماندگی اور پولرائزیشن کے ضروری ہے۔
- باوقار زندگی کے حق کو ادارہ سازی اور ضمانت
- ناانصافی اور غربت سے نمٹنے کے لیے پالیسیوں کے عالمی علمبرداروں میں سے ایک بن گئے۔ ایک ترکی ہے
- کاروباری دنیا میں ہمارا مقصد ، ہمارے ریاستی اداروں کو اپنے خواب ترکی کے نقطہ نظر سے ادارہ سازی کے ساتھ ، کمپنیوں اور این جی اوز کو ہمارے ملک کے لیے ایک اچھا 'کارپوریٹ سٹیزن' بنانا ہے۔
آدر کی تقریر کے بعد ، جنرل اسمبلی منعقد ہوئی۔ Aydın Buğra İlter جنرل اسمبلی میں نئی مدت میں بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین کے طور پر جاری رہے گا جس میں ایک ہی فہرست شامل تھی۔
جنرل اسمبلی کے بعد ، تجارتی پل ، جسے کاروباری دنیا کے فوری تعارف کے طور پر محسوس کیا گیا ، شروع کیا گیا۔
ایجین کاروباری لوگ تجارتی پل پر جمع ہوئے۔
تجارتی پل ، جو اس سال EGIFED کی تنظیم کے ساتھ منعقد ہوا ، نے ایک بار پھر کاروباری دنیا کے لیے ایک مثال قائم کی۔ ایونٹ میں شرکت ، جو کاروباری نیٹ ورک قائم کرنے اور بڑھانے کے لیے بنائی گئی تھی ، زیادہ تھی۔ ایجیئن ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن EGIFED سے وابستہ (EGİAD، بالیکسر ینگ بزنس پیپل ایسوسی ایشن (بی اے جی اے اے ڈی) ، ڈینزلی ینگ بزنس پیپل ایسوسی ایشن (ڈی۔EGİAD) ، مانیسا ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (MAGİAD) ، اخیسر ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (AKGİAD) ، نازلی ینگ بزنس مین ایسوسی ایشن (NAZGİAD) اور بندرما ینگ انٹرپرینیور بزنس مین ایسوسی ایشن (BANGGİAD) کاروباری افراد نے شرکت کی۔ کاروباری نیٹ ورکنگ میں صحیح طریقوں کو پورا کرنے اور ان طریقوں کو نافذ کرنے کے لیے نوجوان کاروباری افراد کو ای جی آئی ایف ای ڈی ٹریڈ برج ایونٹ میں اپنے اور اپنی کمپنیوں کو متعارف کرانے کا موقع ملا۔ تقریبا business 100 کاروباری دنیا کے نمائندوں نے تنظیم میں حصہ لیا۔ اس تنظیم کا شکریہ ، جسے "کوئیک ڈیٹنگ" بھی کہا جاتا ہے ، جو کہ "ای جی آئی ایف ای ڈی ٹریڈ برج" کے عنوان سے منعقد کی گئی تھی تاکہ بزنس نیٹ ورکس کو قائم کیا جا سکے اور جو کہ کاروباری دنیا کی بنیادی توقعات میں سے ایک ہے۔ بہت سے کاروباری روابط اور شراکت کے لیے بنایا گیا۔ مذکورہ تنظیم میں ، جو ایجیئن کاروباری دنیا میں احیاء میں اضافہ کرے گی ، ای جی آئی ایف ای ڈی کے رکن ایجین کاروباری افراد کے درمیان تجارت اور سرمایہ کاری کے تعلقات کی ترقی کے لیے اہم بنیادیں رکھی گئیں۔ تنظیم کا افتتاح۔ EGİAD جنرل سیکرٹری پروفیسر ڈاکٹر فاتح دلکلیک نے کیا۔ ایونٹ کی تفصیلات بتاتے ہوئے ، ڈالکولی نے نشاندہی کی کہ ایک ایسا عمل ہے جہاں مقابلہ اور کاروباری ماڈل تیزی سے تبدیل ہوتے ہیں ، اور نئے اور جدید نظام کاروباری زندگی کو ہر روز مختلف جہتوں تک لے جاتے ہیں ، اس بات کا اظہار کرتے ہوئے کہ اس عمل کا جائزہ لینے کا بہترین طریقہ نیٹ ورکنگ ہے ، اور انہوں نے کہا ، "سوشل نیٹ ورک زیادہ تر ڈیجیٹل ماحول میں منتقل ہوتے ہیں۔ آمنے سامنے ، براہ راست رابطے کی طاقت اور اثرات آج بھی بہت اہم ہیں۔ آج ، ایک کاروباری اور سرمایہ کار کے لیے یہ ممکن نہیں ہے کہ وہ اچھے نیٹ ورک کے بغیر کاروباری زندگی میں زندہ رہے۔ کاروباری زندگی شروع کرتے وقت ایک کمیونیکیٹر کے لیے سماجی سرمایہ ایک ناگزیر معیار ہے۔
تجارتی پل کیا ہے؟
منعقدہ ایونٹ میں ، اس کا مقصد یہ تھا کہ ایک ہی وقت میں چند منٹ کے وقفوں سے جگہوں کو تبدیل کرکے محدود وقت میں زیادہ سے زیادہ لوگ ایک دوسرے سے پیشہ ورانہ طور پر مل سکیں۔ انٹرویوز میں ، جن کی وضاحت لفٹ اسپیچ سے ہوتی ہے ، کمپنی کے بارے میں سب سے اہم نکات کی وضاحت کی گئی۔ اس ایپلی کیشن کے ساتھ ، جو کہ بہت کم وقت میں اپنے کاروبار کی وضاحت کرنے کے قابل ہونے اور دوسرے فریق سے صحیح سوالات پوچھنے کے اصول پر مبنی ہے ، اس کا مقصد بزنس ممبرز کا آپس میں تعاون بڑھانا ہے۔
تبصرہ کرنے والے سب سے پہلے رہیں