اس مدت میں ، جب ہم میں سے بیشتر کو گھر سے ہی کام کرنا پڑتا ہے ، تو کچھ کاروبار کام کرتے رہتے ہیں ، خاص طور پر چھوٹے کاروبار اس صورتحال سے منفی طور پر متاثر ہوتے ہیں۔ اس دور میں جب معیشت خراب ہورہی ہے تو ، کاروبار کے لئے مختصر وقتی کام کرنے کا الاؤنس بچانے والا ہے۔
مختصر کام الاؤنس کیا ہے؟
عام معاشی ، سیکٹرل ، علاقائی بحران یا طاقت کے معاملے کی وجہ سے کام کی جگہ پر ہفتہ وار کام کے اوقات میں کم از کم ایک تہائی عارضی طور پر کمی کی صورت میں ، یا اگر تسلسل کی شرط کے بغیر کام کی جگہ کی سرگرمی کم سے کم چار ہفتوں کے لئے مکمل طور پر یا جزوی طور پر بند کردی جاتی ہے تو ، کام پر تین مہینے سے زیادہ مدت کے لئے بیمہ کار کے لئے آمدنی کی امداد ایپلی کیشن ہے جو مہیا کرتی ہے۔ (URکور)
آپ کو مختصر کام کے الاؤنس کے لئے درخواست دینے کے لئے۔
- مختصر کام کی درخواست فارم بھرا ہوا ہے۔
- شارٹ ورک ورکر لسٹ بھری ہوئی ہے۔
- یہ آپ کے KUR ای میل پتے پر بھیجی جاتی ہے۔
- آپ کا نمائندہ نمائندہ ای میل کے ذریعہ آپ کو واپس کرے گا اور آپ کو اپنی کوتاہیوں کے بارے میں آگاہ کرے گا۔
مختصر کام کے الاؤنس کی شرطیں
- شارٹ ورک الاؤنس درخواست دستاویزات میں شامل ورکر لسٹ میں اپنے ریٹائرڈ ملازمین ، یعنی ایس جی ڈی پی ملازمین کو مت لکھیں۔
- چاہے وہ ملازمین مختصر کام کے الاؤنس کے مستحق ہوں اور 3 دن سے لے کر آخری 450 دن تک 60 سال میں اور کارکن کی مناسبیت کی جانچ پڑتال کے وقت İŞKUR کے ذریعہ کی جائے گی ، اور ادائیگی اس کنٹرول کے نتیجے کے مطابق کی جائے گی۔
- کارکن کے آخری 60 دن جو مختصر کام کے الاؤنس کا حقدار ہے وہ بھی مختلف کام کی جگہوں میں بغیر کسی مداخلت کے اپنے کام کا مجموعہ پر مشتمل ہوسکتا ہے۔
- شارٹ ورک ورک ورک نوٹیفکیشن لسٹ میں کارکنوں کے پتہ / ٹیلیفون کی معلومات شامل کرنا لازمی ہے۔
- شارٹ ورک الاؤنس درخواست کی بیرونی وجوہات کو COVID-19 کے طور پر منتخب کیا جانا چاہئے۔
- اگر آپ کے کام کی جگہ کو حرمت کے دائرے میں بند کردیا گیا ہے ، اگر کوپورٹ -19 کی وجہ سے کارپوریٹ لیٹر کام نہ کرنے کے فیصلے کے ساتھ بند کردیا گیا تھا تو ، بورڈ آف ڈائریکٹرز (نجی کمپنیوں کے لئے آجر کا احاطہ خط) ، ٹیکس پلیٹ ، ملازم کی فہرست ، درخواست فارم موجود ہونا ضروری ہے۔
- کام کے مقامات کی شاخیں جو مختصر کام کے الاؤنس کے لئے درخواست دیتی ہیں۔ برانچ کو İŞKUR پر لاگو ہونا چاہئے ، جس میں ان کا پتہ ملحق ہے ، ان کے KK نمبر کے ساتھ۔
- ایس ایس آئی یا ٹیکس قرض ہونے سے آجر کو یہ الاؤنس ملنے سے نہیں روکتا ہے۔
- شارٹ ورک الاؤنس درخواست میں ، وزارت داخلی امور کے بیان کے ساتھ بند کام کے مقامات کو ترجیح دی جائے گی ، اور یہاں کام کے مقام اور کاروباری شعبے کی کوئی پابندی نہیں ہے۔
- شارٹ ورک الاؤنس کے لئے درخواست دینے والے کام کی جگہوں پر کسی اعلان کے برخلاف کام نہیں کرنا چاہئے۔
- کام کے مقامات کے کارکنوں کو روزانہ مختصر کام الاؤنس کی ادائیگی کی جائے جن کے مختصر ورک الاؤنس کی درخواست İŞKUR کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے فیصلے کے مطابق مکمل ہوگئی ہے۔ یہ پچھلے بارہ مہینوں سے بیمہ کنندگان کی آمدنی کو مدنظر رکھ کر روزانہ اوسطا مجموعی کمائی کا 60 فیصد ہے۔ اس طرح سے کم وقتی کام کے الاؤنس کا حساب کتاب ماہانہ کم سے کم اجرت کی مجموعی رقم کے 150 فیصد سے زیادہ نہیں ہوسکتا ہے۔
- قلیل وقتی کام کا الاؤنس مزدور کو خود اور ہر ماہ کی پانچویں تاریخ کے لئے ماہانہ کی بنیاد پر ادائیگی کی جاتی ہے جو کام کی جگہ پر لاگو ہفتہ وار کام کی مدت کی تکمیل کے لئے کام نہیں کرتے ہیں۔ ادائیگی پی ٹی ٹی بینک کے ذریعے کی جاتی ہے۔ وزیر برائے کنبہ ، مزدور اور سماجی خدمات ادائیگی کی تاریخ کو آگے لانے کے مجاز ہیں۔
- مختصر کام کے ادوار کے لئے ، ایس ایس آئی ماہانہ پریمیم اور سروس سرٹیفکیٹ اور گمشدہ دنوں کے جواز کو مختصر کام سے مشروط کارکنوں کی جانب سے "18-شارٹ ورک الاؤنس" کے طور پر مطلع کیا گیا ہے۔
- مختصر کام کے الاؤنس کی مدت مختصر کام کے دورانیے تک ہے ، بشرطیکہ یہ تین ماہ سے زیادہ نہ ہو۔
- مجبوری وجوہات کی بنا پر کام کی جگہ میں مختصر کام کرنے کی صورت میں ، ادائیگی آرٹیکل 4857 (III) اور قانون نمبر 24 کے آرٹیکل 40 میں طے شدہ ایک ہفتے کی مدت کے بعد شروع ہوجائے گی۔ اس ایک ہفتہ کی مدت میں ، اجرت اور پریمیم ذمہ داریوں کا تعلق آجر سے ہے۔
آجر نے اس وجہ سے مختصر کام کی درخواست کی ہے کہ وہ کورونا وائرس (کوڈ -19) سے بری طرح متاثر ہے۔ اس کے ثبوت کے ساتھ مختصر کام کی درخواست فارم ئلی مختصر کام کے ل Wor کارکنوں کی فہرست URکور یونٹ جس سے یہ وابستہ ہے ای میل اڈریسای میل بھیج کر مختصر کام کے لئے درخواست دے سکتے ہیں۔
درخواستوں کو جلدی سے اختتام پذیر کرنے کے ل the ، یہ ضروری ہے کہ دستاویزات کو درخواست کے ساتھ کورونا وائرس (کوویڈ - 19) کے منفی اثر کی بنیاد بنائے۔ اگر ضروری ہو تو ، آجر سے رابطہ کرکے اضافی دستاویزات کی درخواست کی جاسکتی ہے۔ آجروں کو جلد ازجلد اسی طرح درخواست کی وصولی کے بارے میں مطلع کیا جائے گا اور اہلیت کا تعین کرنے کے لئے درخواستوں کو ہدایت نامہ اور معائنہ ڈائریکٹوریٹ کو بھیجا جائے گا۔
مختصر کام کی مشق سے فائدہ اٹھانے کے ل the ، آجر کو ملازمت کے ذریعہ ملازمت کے ذریعہ برخاست نہیں کیا جانا چاہئے جو لیبر لاء کے آرٹیکل 4857 کے پہلے پیراگراف کے ذیلی شق (II) میں مخصوص وجوہات کے علاوہ کام کی جگہ میں مختصر کام کی مدت میں 25 ہیں۔
تبصرہ کرنے والے سب سے پہلے رہیں