سائٹ بھرتی کرنے کے لئے

ٹوبیک بابا
ٹوبیک بابا

ترکی سائنسی اور ترکی کے تکنیکی ریسرچ کونسل (TUBITAK) بابا فکسڈ اثاثہ اور انونٹری کنٹرول یونٹ، فوری طور پر پورا کرنے کے لئے مواد اور اشیاء کے نظام کے ریکارڈ کو پیدا کرنے کے سامان کی درخواستوں کی سرگرمیوں میں حصہ لینے کے لئے ضروری دستاویزات کے طریقہ کار، ابھرے مواد یا خشک ان ​​پٹ مواد کے ریکارڈ بنانے متعلقہ یونٹس بنایا انجام دینے کے لئے عہدے دار ، منقولہ رجسٹریشن اتھارٹی اور غیرقانونی رجسٹریشن اور غیر منقولہ تنصیبات کی تخفیف ، سالانہ یا بعض ادوار میں کارپوریٹ انوینٹری کی گنتی اور استعمال کی حیثیت ، آرکائیو مینجمنٹ اور مساوات کے کاموں کی ذمہ داری سنبھالنے والے ملازمین کو ملازم رکھا جائے گا۔

ملازمین کی تعداد: 1
اسٹاف سٹی: انقرہ

ترکی سائنسی اور ترکی کے تکنیکی ریسرچ کونسل (TUBITAK) انسانی وسائل کی سرگرمیوں کے دائرہ کار کے اندر اندر بھرتی عمل کا بابا آپریشن، کھلی پوزیشن کے لئے روزگار کی فراہمی، انٹرویوز اور ملاقاتیں، پے رول کرانے اور امیدواروں کے ایک پول کی تخلیق آپریشن، عملے کے معاہدوں، کام کی ان پٹ اور آؤٹ پٹ کی کارروائیوں کے نتیجے accruals، وہ افراد جو پرفارمنس اینڈ ٹریننگ مینجمنٹ کے عمل کی منصوبہ بندی کرنے اور ان کو مربوط کرنے کے لئے ایک یا زیادہ سرگرمیوں میں حصہ لیں گے ، وہ انسانی وسائل کے منصوبوں کے مطابق منصوبوں اور نظاموں کی ترقی میں حصہ لیں گے۔

ملازمین کی تعداد: 2
سٹی آف اسٹاف: انقرہ

سائنسی اور ترکی (TUBITAK) بابا پیشہ ورانہ صحت اور سیفٹی قانون سازی کے تکنیکی ریسرچ کونسل اور ISO 45001 پیشہ ورانہ صحت اور سیفٹی مینجمنٹ سسٹم کے عملے ملازم رکھا جائے گا کے مطابق میں کام کرنے.

ملازمین کی تعداد: 1
سٹی آف اسٹاف: انقرہ

ترکی سائنسی اور ترکی کے تکنیکی ریسرچ کونسل (TUBITAK) بابا اتھارٹی باورچی خانے، مال کی خریداری، انونٹری کنٹرول، باورچی خانے کے عملے کے انتظام کی صفائی، سروس موصول فرم تعلقات، کوالٹی کنٹرول، کھانے کے مینو کی تیاری، نمونے لینے کے، انتظام، ٹریک مسائل، منظم، رپورٹنگ اور نظام کا تسلسل عملہ جو صحتمند طریقے سے کام کریں گے۔

ملازمین کی تعداد: 1
سٹی آف اسٹاف: انقرہ

درخواست پروسیسنگ
a) اشتہارات کے لئے درخواست دینے کیلئے ،www.sage.tubitak.gov.t ہے”نوکری کی درخواست کے نظام میں اندراج کرنا ضروری ہے۔ (درخواست کے لئے سی وی بنانے پر ، یہ لازمی ہے کہ تمام مطلوبہ دستاویزات کو الیکٹرانک طور پر سسٹم میں شامل کریں اور ریفرنس کوڈ کو منتخب کرکے درخواست دیں)۔ جاب ایپلی کیشن سسٹم کے ذریعہ کی جانے والی درخواستوں کے علاوہ ، درخواستیں قبول نہیں کی جائیں گی۔

b) 13 / 01 / 2020: 17: 00 کے بعد درخواستیں جمع کرنی چاہئیں۔ گمشدہ معلومات یا دستاویزات والی درخواستوں پر غور نہیں کیا جائے گا اور ان افراد کو انٹرویو کے لئے مدعو نہیں کیا جائے گا۔ انٹرویو کی تاریخ اور جگہ کا اعلان بعد میں کیا جائے گا۔

c) درخواستوں کا جائزہ اشتہار کے حوالہ کوڈ کے ذریعے لیا جائے گا۔ امیدوار ملازمت کے درخواست کے نظام سے حوالہ کوڈ کا انتخاب کرکے درخواست دے سکیں گے۔ ریفرنس کوڈ کا انتخاب کیے بغیر درخواستوں پر غور نہیں کیا جائے گا۔ امیدوار زیادہ سے زیادہ 2 (دو) پوزیشنوں کے لئے درخواست دے سکتا ہے۔

d) ہر ایک حوالہ کوڈ کے لئے؛ جن امیدواروں کو انڈرگریجویٹ اور گریجویٹ ڈگری حاصل ہے ان کو انٹرویو کے لئے 10 مرتبہ انٹرویو کے لئے مدعو کیا جائے گا جس میں بھرتی کرنے والے کوولر جنرل شرائط کے (ای) سیکشن کے مطابق اعلی اسکور سے شروع کیا جائے گا۔ "امیدواروں کی تلاش کے لئے عام شرائط" کے شعبے میں پی ایچ ڈی کی ڈگری حاصل کرنے والے امیدواروں کو درجہ بندی میں تشکیل دیئے جانے والے عملے کی تعداد کے علاوہ اعلی اسکور سے شروع ہونے والے 10 بار انٹرویو کے لئے مدعو کیا جائے گا۔ اگر آخری امیدواروں کی طرح اسکور کے ساتھ دوسرے امیدوار بھی موجود ہیں تو ، انہیں بھی انٹرویو کے لئے مدعو کیا جائے گا۔

e) ہر ایک حوالہ کوڈ کے لئے؛ امیدواروں ، بیرون ملک اپنی انڈرگریجویٹ تعلیم مکمل کرنے والے درخواست دہندگان ، اور (e) اور (f) درخواست دہندگان کی تلاش کے لئے جنرل جنرل شرائط کی تلاش کے لئے کوولر جنرل کے ضوابط کی آرٹیکل (e) کی ضرورت نہیں ہوگی ، جن درخواست دہندگان نے بیرون ملک اپنی انڈرگریجویٹ تعلیم مکمل کرلی ہے۔ تشخیص کیا جائے گا۔

f) انٹرویو کے لئے مدعو کیے جانے والے امیدواروں کو یونٹ حکام کے ذریعہ انٹرویو سے قبل پریکٹس (فیلڈ نالج کا امتحان) دیا جاسکتا ہے۔

g) امیدواروں کی تشخیص اس اعلامیے کے مطابق کی جائے گی کہ انہوں نے اپنی درخواستوں کے دوران ملازمت کی درخواست کے نظام میں داخل کیا ہے اور اگر درج کردہ معلومات غلط ہے یا مندرجہ ذیل دستاویزات میں سے کوئی گمشدہ ہے تو ، درخواست کو باطل سمجھا جائے گا۔

 یونیورسٹی میں داخلہ امتحان کے نتائج کی دستاویز ((SYM منظور شدہ یا کنٹرول کوڈ انٹرنیٹ پرنٹ آؤٹ)۔

 یونیورسٹی داخلہ امتحان پلیسمنٹ سرٹیفکیٹ (OSYM منظور شدہ یا کنٹرول کوڈ کے ساتھ انٹرنیٹ پرنٹ آؤٹ)۔

 موجودہ نصاب ویٹی (آپ کا تجربہ کار رنگین تصاویر کے ساتھ تیار کیا جانا چاہئے ، بشمول ترکی ، ترکی شناخت اور ٹیلی فون نمبر)۔

 انڈرگریجویٹ ڈپلومہ / ایکزٹ سرٹیفکیٹ / YÖK گریجویٹ سرٹیفکیٹ (ای گورنمنٹ اور کنٹرول کوڈ کے ساتھ انٹرنیٹ پرنٹ آؤٹ)
- اور ، اگر قابل اطلاق ہو - (بیرون ملک اعلی تعلیم کے اداروں میں اپنی تعلیم مکمل کرنے والے افراد کے لئے مساوات کا سرٹیفکیٹ)۔

ense لائسنس - اور اگر قابل اطلاق ہے - ٹرانسکرپٹ دستاویز۔

 غیر ملکی زبان کے امتحانات کے نتائج کا دستاویز یا دستاویز جس میں یہ ظاہر ہوتا ہے کہ انڈرگریجویٹ تعلیم کے دوران مرکزی شعبے سے متعلق مضامین کے علاوہ تمام کورسز 100٪ انگریزی (یونیورسٹی سے منظور شدہ) ہیں۔

 متعلقہ ادارے کے ذریعہ منظور شدہ ورک سرٹیفکیٹ اور ای گورنمنٹ کے ذریعہ تیار کردہ بارکوڈ انشورنس سروس بریک ڈاؤن دستاویز۔

 فوجی حیثیت کا سرٹیفکیٹ (مرد امیدواروں کے لئے)۔
نہیں: اس عمل سے متعلق تمام پیشرفتیں اور اعلانات TÜBİTAK صدارت کے ذریعہ فراہم کیے گئے ہیں (www.tubitak.gov.t ہے) اور SAGE (www.sage.tubitak.gov.t ہےاور ان امیدواروں کے ذریعہ جو درخواست انٹرویو میں حصہ لینے کے اہل ہیں ، کے ذریعہ ای میل ایڈریس پر بھیجا جائے گا۔

رابطہ کی تفصیلات:
T SBİTAK Sage
www.sage.tubitak.gov.t ہے
ای میل: sage.ik@tubitak.gov.t ہے
فون: 0312 590 90 00

اشتہار کی تفصیلات کے ل یہاں کلک کریں

تبصرہ کرنے والے سب سے پہلے رہیں

جواب چھوڑ دو۔

آپ کا ای میل ایڈریس شائع نہیں کیا جائے گا.


*