تقریبا ہر ادارے باقاعدہ امتحانات کو فروغ دینے اور عنوانات کو تبدیل کرنے کے لۓ ہیں. TCDD سے منسلک اداروں کے معاملے میں، یہ صورت حال ایجنڈا پر بھی نہیں ہے، اور یہاں تک کہ ضابطے میں تبدیلی بھی نہیں کی جا سکتی. زبانی انٹرویو کافی نہیں ہے کہ میرٹ نظام کے قوانین نام نہاد قانونی وسائل کی خلاف ورزی کرنے کی کوشش کررہے ہیں. یہ سچ ہے کہ حقائق اور حقائق کو الگ کرنے کے لئے عوام کو سیاسی، نسل اور مذہب کے طور پر ہر عملے پر مساوی حالات کے تحت دباؤ ڈالنے کے بغیر غور نہیں کیا جانا چاہئے.
Udem Hak سین (ٹرانسپورٹ اور ریلوے کارکن یونین) ہمیشہ ہی ان افراد اور اداروں کے حامی ہیں جو ریاست کی سالمیت کو یقینی بنانے اور ملک میں اتحاد کو یقینی بنانا چاہتے ہیں.
عوام میں وردی تفہیم ہمیشہ سچ نہیں ہے. ایسے کمیونٹیز جہاں مختلف خیالات موجود ہیں ان کی ترقی کی ہے. ہمیں میرات کی اہمیت کا احساس ہونا ضروری ہے، حکام اور عنوانات کے احترام کی توقع کرنے کے لئے غلط ہو جائے گا جہاں میرٹ اور ٹورپیل عملہ نہیں ہے. دائیں طرف دائیں دینے کے لئے، اہلکاروں کو اتحادیوں کو ہدایت کرنے کی ضرورت نہیں ہے. یہ یاد رکھنا اہم ہے کہ جو لوگ ایک یا دوسرے یونین کے ساتھ اختیار کریں گے وہ اس گروپ کی پیروی کریں گے. مضبوطی نہیں، دائیں طرف سے کھڑے رہیں گے. Udem Haksen اپیل نہیں ہے
امتحان کی پیداوار میں اضافہ ہوگا
سب سے پہلے، ایک یونین کے طور پر، یہ ملک اور ادارہ کو نقصان پہنچے گا؛ ہر کوئی، خیال کے بغیر، اس طرح کے شعبوں میں امتحان لے جانا چاہئے.
کسی ادارے میں بغیر کسی امتحانات میں، خالی نشستیں ختم ہوئیں، جیسا کہ عملے کے فرائض کرتے ہیں. غیر ضروری عنوانات سے بھرنے؛ کیا یہ مینیجرز سے تعلق رکھتا ہے کہ وہ لوگ جن کی تکمیل کی حکمت عملی میں ماهر نہیں ہیں وہ ان کی نشستوں میں ہیں، یا کیا وہ نہیں جانتے کہ وہ استعمال کرتے ہیں؟
ملازمین جو اتحادیوں کے رکن ہیں، جو ہمیشہ ایسا کرنے پر مجبور ہوتے ہیں، ان کے وعدوں اور ان کے جھوٹے کی غلطی کو سمجھا جائے گا.
عبداللہ پیکر
ٹرانسپورٹ اور ریلوے کارکن یونین
صدر
تبصرہ کرنے والے سب سے پہلے رہیں